Dettagli offerta di lavoro
Data :
2026-02-09Disponibilità lavorativa :
Full timeContratto di lavoro :
Contratto a tempo determinato - in somministrazioneSei in possesso di patente B?
Vuoi lavorare in un' impresa di gestione rifiuti in cui mettere in pratica le tue competenze?
Gi Group S.p.A., prima multinazionale italiana del lavoro, cerca per importante azienda specializzata nella gestione e nel trattamento dei rifiuti
CITY RECYCLER – ADDETTO RIFIUTI INGOMBRANTI
L’offerta:
· Guidare e manovrare il furgone di raccolta
· Assicurarsi il corretto caricamento e scarico dei rifiuti
· Garantire il corretto funzionamento del servizio
Sei il candidato/la candidata ideale se:
· Patente B
· Affidabilità e rispetto delle normative di sicurezza stradale;
· Flessibilità
· Disponibilità a spostarsi in zona
Il contratto offerto per te
· Contratto a tempo determinato in somministrazione con prospettive di inserimento a tempo indeterminato.
· Orario di lavoro: full time 38 ore settimanali con orario diurno da lunedì a sabato
· Sede di Lavoro: Alba e zone limitrofe
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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