Addetto/a Attività Inventariali e Aggiornamento Sistemi a Calcinate

Addetto/a Attività Inventariali e Aggiornamento Sistemi

Siamo alla ricerca di una risorsa dinamica e organizzata da inserire nel nostro team per attività operative presso strutture ospedaliere su tutto il territorio nazionale.

Mansioni principali

• Programmazione e pianificazione delle attività inventariali e/o aggiornamento dei sistemi operativi per l’area territoriale di competenza
• Contatto diretto con il referente dell’ospedale incaricato della gestione e custodia dello stock e/o dei sistemi da analizzare
• Attività di conta inventariale e/o aggiornamento sistemi presso strutture ospedaliere tramite apposita strumentazione fornita dall’azienda
• Calibrazione e certificazione di strumentazioni
• Generazione e invio di report relativi agli aggiornamenti effettuati

Requisiti

• Dimestichezza nell’utilizzo del PC (in particolare Excel e Word)
• Spiccate capacità organizzative e di time management
• Disponibilità a trasferte su tutto il territorio italiano
• Disponibilità ad anticipare o estendere l’orario di lavoro, se necessario
• Patente di guida (categoria B)

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato in somministrazione con la possibilità di proroga

Luogo di Lavoro

Calcinate (BG)

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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