SEGRETERIA DI DIREZIONE a Milano

Sei una persona precisa, organizzata e attenta ai dettagli?

Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!

Noi di Gi Group, filiale di Milano Office, cerchiamo per azienda cliente del settore della pubblica amministrazione

ADDETTO/ADDETTA SEGRETERIA

Di cosa ti dovrai occupare?

. Gestione e organizzazione degli impegni istituzionali degli organi direttivi;

. Pianificazione delle agende e organizzazione delle trasferte;

. Redazione di documenti, lettere, verbali e supporto operativo alle attività di segreteria;

. Gestione di mailing list anche per invio newsletter;

. Interfaccia con altri enti e stakeholder istituzionali;

. Supporto organizzativo riunioni e eventi

. Protocollazione documenti;

Hai queste competenze e caratteristiche?

·      Esperienza pregressa in ruoli similari

·      Ottima conoscenza del pacchetto office;

·      Buone doti comunicative e organizzative;

·      Diploma o laurea in materie giuridiche

Cosa aspetti?

Inviaci la tua candidatura!

Orario di lavoro:

dal lunedì al giovedì 8,30-13,15 e 14,00 - 16,30 e il venerdì 8,30 - 13,15 e 14,00 -16,15.

Offerta contrattuale:

Inserimento tramite contratto di somministrazione a tempo determinato, ccnl Enti Pubblici Non Economici RAL 24k

Luogo di lavoro:

Milano

Metti in gioco le tue capacità e attitudini!

Candidati subito per scoprire più dettagli di questa opportunità. 

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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