Dettagli offerta di lavoro
Data :
2026-01-26Disponibilità lavorativa :
2 turniContratto di lavoro :
Contratto a tempo determinato - in azienda
HiRevo Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Ricerchiamo per azienda alimentare struttura e storica nel territorio:
MANUTENTORE ELETTRICO
Per te l’occasione di lavorare e crescere in un’azienda leader del suo settore, che pone le persone al centro della propria attività.
All’interno di una squadra di lavoro, ti occuperai della manutenzione ordinaria e straordinaria degi impianti automatizzati di produzione. Le principali attività comprenderanno.
- manutenzione, riparazione/sostituzione pezzi, ricerca guasti tramite PLC
- confronto con personale di produzione e responsabile tecnico
- analisi e reportistica i ambito manutenzione
Avrai l’opportunità di:
· inserirti in un ambiente lavorativo dinamico e che riconosce ed esalta il valore di ogni singola risorsa
· crescere a livello professionale e formativo
· lavorare in un contesto strutturato, solido e in continua espansione
La figura ideale presenta le seguenti caratteristiche:
· conoscenza dello schema elettrico e/o disegno meccanico
· conoscenza base PLC (solo per ricerca guasti, non programmazione)
· dimestichezza con i principali strumenti da banco e di misura
· preferibilmente, diploma/qualifica in ambito tecnico (meccanico e/o elettrico, oppure affini)
· preferibilmente, aver già maturato esperienza nell'attività di manutenzione, o affini, anche breve
Il contratto offerto per te:
Contratto iniziale: diretto in azienda a tempo determinato/indeterminato in base all'esperienza maturata
inquadramento e compenso saranno commisurati all'esperienza maturata.
Orario di lavoro: full time 2 turni dal lunedì al venerdì (06.00 - 14.00 / 14.00 - 22.00)
Sede di Lavoro: Villafranca di Verona (VR):
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
Settore industriale :
Alimentari e bevandeArea professionale :
Produzione e manutenzioneMansione :
Manutentore elettromeccanicoSede di lavoro :
Veneto - Rovigo - OcchiobelloFiliale / Ref. :
ROVIGO / 1619969
HiRevo Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Ricerchiamo per azienda alimentare struttura e storica nel territorio:
MANUTENTORE ELETTRICO
Per te l’occasione di lavorare e crescere in un’azienda leader del suo settore, che pone le persone al centro della propria attività.
All’interno di una squadra di lavoro, ti occuperai della manutenzione ordinaria e straordinaria degi impianti automatizzati di produzione. Le principali attività comprenderanno.
- manutenzione, riparazione/sostituzione pezzi, ricerca guasti tramite PLC
- confronto con personale di produzione e responsabile tecnico
- analisi e reportistica i ambito manutenzione
Avrai l’opportunità di:
· inserirti in un ambiente lavorativo dinamico e che riconosce ed esalta il valore di ogni singola risorsa
· crescere a livello professionale e formativo
· lavorare in un contesto strutturato, solido e in continua espansione
La figura ideale presenta le seguenti caratteristiche:
· conoscenza dello schema elettrico e/o disegno meccanico
· conoscenza base PLC (solo per ricerca guasti, non programmazione)
· dimestichezza con i principali strumenti da banco e di misura
· preferibilmente, diploma/qualifica in ambito tecnico (meccanico e/o elettrico, oppure affini)
· preferibilmente, aver già maturato esperienza nell'attività di manutenzione, o affini, anche breve
Il contratto offerto per te:
Contratto iniziale: diretto in azienda a tempo determinato/indeterminato in base all'esperienza maturata
inquadramento e compenso saranno commisurati all'esperienza maturata.
Orario di lavoro: full time 2 turni dal lunedì al venerdì (06.00 - 14.00 / 14.00 - 22.00)
Sede di Lavoro: Villafranca di Verona (VR):
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati