ADDETTO/A RISTORAZIONE VELOCE PART TIME TIBURTINA a Roma

Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane

RICERCA 

per Roadhouse Restaurant, importante cliente della ristorazione commerciale e prima catena di steakhouse in Italia, sviluppata dal gruppo Cremonini dal 2001, che ne detiene la proprietà per l’Europa:

ADDETTO/A RISTORAZIONE VELOCE PART TIME TIBURTINA

La risorsa inserita si occuperà di attività di sala:

Requisiti richiesti

- Accoglienza e gestione della clientela

- assemblaggio dei panini

- Rispetto delle procedure aziendali in relazione agli standard

- Rispetto delle norme HACCP e della sicurezza

- Mantenimento e pulizia delle aree di lavoro

- Esperienza minima nella mansione

- Disponibilità al lavoro su turni (anche serali) e nei weekend 

- Buona gestione dei ritmi lavorativi intensi

Offerta Contrattuale:

-Contratto diretto con azienda cliente

-VI Livello del CCNL Turismo Pubblici Esercizi

- Corso di formazione gratuito propedeutico all'assunzione

- Percorsi di crescita professionale all'interno dell'azienda

- Orari di lavoro: part-time 8, 15 o 20 ore settimanali (richiesta disponibilità nel weekend a lavorare su turni spezzati o unici in base all'esigenza del punto vendita nelle seguenti fasce orarie: 11:30 - 15:30 e 19:00 - 23:30 dal lunedì alla domenica con riposi compensativi)

Sede di Lavoro: Roma Tiburtina (non stazione)

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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