Addetto / Addetta pizzaiolo GIANICOLENSE a Roma

Hai esperienza nella preparazione e presentazione di prodotti gastronomici?

Cerchi un’opportunità in cui mettere in pratica le tue competenze?

Noi di Gi Group, filiale di Roma Bissolati, cerchiamo per azienda cliente del settore GDO

PIZZAIOLO

Di cosa ti dovrai occupare?

·      Taglio, preparazione e confezionamento dei prodotti gastronomici;

·      Servizio diretto al cliente con cortesia e professionalità;

·      Pulizia e riordino della postazione di lavoro.

Hai queste competenze e caratteristiche?

·      Esperienza pregressa maturata in ruolo analogo;

·      Buone doti comunicative e orientamento al cliente;

·      Precisione e rispetto delle norme igienico-sanitarie.

Vuoi essere una figura chiave all’interno di un punto vendita GDO?

Candidati ora!

Orario di lavoro:

Full Time, 40h settimanali dal lunedì alla domenica su turni con riposo compensativo

Offerta Contrattuale:

Tempo determinato di 3 mesi iniziali prorogabili, CCNL Commercio, 14 mensilità, 4 livello

Luogo di lavoro:

Roma, zona Gianicolense

Se pensi di avere le caratteristiche giuste per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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