CANTINIERE a Tarantasca

Siamo alla ricerca di un/a cantiniere entusiasta e motivato/a a crescere professionalmente!

Se ti piace lavorare in contesti alimentari, questa è l’occasione giusta per te!

Noi di Gi Group, filiale di Cuneo, cerchiamo per azienda cliente del settore alimentare:

UN/A CANTINIERE

Cosa troverai in azienda?

·      Una realtà seria e in forte crescita;

·      Eccellenza nella produzione di semilavorati di frutta.

·      Contesto dinamico, giovanile e professionale;

·      Attenzione al dipendente e formazione iniziale;

Di cosa ti occuperai?

·      Delle miscele per i preparati di frutta;

·      Controllo sterilità e pressioni di tank;

·      Interfaccia con il laboratorio;

Quali sono i requisiti richiesti?

·      Diploma in ambito agrario;

·      Gradita precedente esperienza nel ruolo;

·      Capacità relazionali, comunicazione assertiva, empatia, problem solving;

Offerta Contrattuale:

·      Inserimento diretto in azienda con finalità a tempo indeterminato;

·      Orario di lavoro: Full time giornaliero;

·      Sede di lavoro: Tarantasca (CN)

Segui il link e mandaci la tua candidatura!

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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