OPERAIO ADDETTO AL REPARTO QUALITA'/CONTROLLO DUREZZE a Velo d'Astico

Cerchi un'opportunità nel settore della metalmeccanica?

Vuoi lavorare in un ambiente dove mettere in pratica le tue competenze?

Noi di Gi Group, filiale di SCHIO, cerchiamo per azienda cliente

ADDETTO/ADDETTA AL REPARTO QUALITA'/CONTROLLO DUREZZE

Di cosa ti dovrai occupare?

Come addetto reparto qualità ti occuperai di verificare la durezza dei materiali e dei prodotti, garantendo la loro conformità agli standard qualitativi richiesti con utilizzo di strumenti specifici, gestione della documentazione relativa ai controlli e la segnalazione di eventuali non conformità.

Hai queste competenze e caratteristiche?

·      Flessibilità e precisione;

·      Esperienza maturata in ruolo analogo;

·      Capacità di lavorare in team

.IL POSSESSO DI ATTESTATO CARRELLO ELEVATORE è PREFERIBILE MA NON INDISPENSABILE

Se ti riconosci in queste caratteristiche, inviaci la tua candidatura!

Orario di lavoro:

In giornata ,indicativamente 8.00-17.00

Offerta Contrattuale:

Inserimento tramite contratto di somministrazione a tempo determinato, finalizzato ad assunzione.

CCNL Metalmecc.Industria, livello D1 o D2 (da valutare in seddi collowuio sullabase dell'esperienza del candidato)

Previsto sistema di Welfare aziendale

Luogo di lavoro

VELO D'ASTICO (VI)

Se pensi di avere le caratteristiche giuste per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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