OPERAIO/A SETTORE CALZATURIERO APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE L68/99 a Vigonza

Stai cercando un’opportunità in ambito calzaturiero e appartieni alle categorie protette L68/99?

Noi di Gi Group, filiale di Piove di Sacco, cerchiamo per azienda cliente del settore calzaturiero:

OPERAIO/A SETTORE CALZATURIERO APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE L68/99

Di cosa ti dovrai occupare?

• Supporto nelle attività di produzione;
• Utilizzo di macchinari e attrezzature per la lavorazione delle calzature;
• Controllo qualità durante la produzione

Hai queste competenze e caratteristiche?

• Esperienza pregressa maturata in contesti produttivi;
• Buona manualità    
• appartenenza alle categorie protette L68/99

Ti riconosci in queste caratteristiche? Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!

Orario di lavoro:

inserimento part time o full time in base alle esigenze

Offerta Contrattuale:

si offre contratto a tempo determinato a scopo assunzione

Luogo di lavoro:

Vigonza

Se ti rivedi in questa opportunità, inviaci la tua candidatura!

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati