In Italia, il settore dinamico e innovativo del Fast Moving Consumer Goods sta affrontando importanti sfide.
Il consumatore è sempre più diversificato, informato, multicanale, con gusti diversi e nuovi stili di vita. Competizione crescente per costi, qualità, packaging e brand e una profonda trasformazione caratterizzata dall’innovazione tecnologica e dall’evoluzione del mercato, sono i fattori che stanno influenzando il settore.
Come affrontare queste sfide con le giuste competenze? Le parole chiave che orientano i nuovi trend sono benessere, green, sostenibilità del lavoro, specializzazione e risposta a specifiche occasioni di consumo.
Saremo al tuo fianco, qualunque sia la dimensione e l’esigenza della tua azienda:
rappresentiamo un partner ideale per le grandi realtà nazionali e multinazionali attraverso divisioni specializzate per settore;
grazie al know how sviluppato sulle grandi aziende, siamo anche il consulente perfetto per le piccole e medie imprese con il supporto delle nostre persone presenti in più di 200 filiali sul territorio nazionale.
SOMMINISTRAZIONE DI LAVORO A TEMPO
DETERMINATO E INDETERMINATO
Soddisfiamo esigenze aziendali di breve, medio e lungo periodo. Garantiamo flessibilità contrattuale, efficacia, efficienza e monitoraggio dei costi. Assumiamo per la tua azienda lavoratori e lavoratrici qualificati e ci occupiamo anche di workforce management.
RICERCA E SELEZIONE
Offriamo soluzioni efficaci e customizzabili per la ricerca di profili da inserire in azienda. Il nostro processo è modulabile e adattabile alle specifiche esigenze della tua realtà.
FORMAZIONE
Costruiamo e sosteniamo percorsi di formazione in grado di accompagnare l’evoluzione della tua azienda e la trasformazione delle competenze attraverso percorsi di upskilling e reskilling. Tra le nostre soluzioni formative:
Academy
ITS
IFTS
Formazione interaziendale
APPRENDISTATO
Ti offriamo un’opportunità unica per avere una formazione su misura, pensata per rispondere alle esigenze specifiche della tua realtà e coltivare giovani talenti, qualificati e con le competenze di cui hai bisogno.
RECRUITMENT PROCESS OUTSOURCING
Progettiamo processi di reclutamento personalizzati con il supporto di consulenti esperti, riducendo tempi e costi delle assunzioni e lasciando che il tuo dipartimento HR si focalizzi su attività core.
ONSITE SOLUTION
Il nostro servizio dedicato alle medie e grandi aziende, pensato per ottimizzare i processi HR no core per la tua organizzazione. L’approccio consulenziale e Data Driven, insieme alla nostra metodologia distintiva, la Governance dedicata, tempestività e semplificazione, caratterizzano i nostri servizi Tailor Made per la tua realtà.
ASSESSMENT
Ti aiutiamo a valutare in modo oggettivo le persone che vuoi inserire in azienda e ti supportiamo nel migliorare le performance della tua organizzazione con un processo di valutazione delle persone più affidabile e attendibile.
I MIGLIORI PROFILI PER LA TUA AZIENDA
Grazie a team dedicati e a differenti metodologie, soddisfiamo le esigenze di profili specializzati, sia junior che expert, della tua realtà.
Core skill approach: garantiamo alla tua azienda l’accesso costante ad un panel di candidati e candidate idonei a rispondere con successo alle richieste più ricorrenti e, se necessario, integriamo il servizio con le nostre Academy, percorsi formativi su misura che consentono di coniugare le peculiarità delle tue esigenze di competenze e quelle dei talenti presenti sul mercato.
Full skill approach: ti supportiamo inoltre nell’identificazione dei candidati e delle candidate con skill corrispondenti alle tue esigenze nelle ricerche più complesse.
TRA LE NOSTRE SPECIALIZZAZIONI DI PROFILO
Mechanics 4.0
Sales & Marketing
Office
Diversity Talent
ICT
Engineering
In più, con oltre 200 filiali, siamo in grado di offrire un supporto nella ricerca dei profili più ricercati sul territorio, rendendo il processo di selezione efficiente e rapido.
INSIGHT DEL SETTORE
STAR MATRIX FMCG
Quali ruoli vedranno aumentare la propria importanza, quali saranno in declino e quali si manterranno stabili? Quale importanza hanno le competenze soft rispetto a quelle tecniche? Che impatto ha la tecnologia?
I cambiamenti del contesto economico-sociale degli ultimi anni hanno impattato anche il settore Agroalimentare, filiera chiave per l’economia italiana. Quali sono gli impatti su fornitori, produttori, distributori e rivenditori?
Lavoriamo per affrontare le sfide del settore, aiutando le aziende con la formazione continua e permettendo a figure come il manutentore di aggiornarsi e affrontare l’industria moderna. Ne abbiamo parlato su TR Magazine.
Facciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Attraverso le altre società del nostro Gruppo offriamo una proposta completa di servizi HR: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Professional Recruitment, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
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