ADDETTO/A CONTROLLO ACCESSI - COOP LA FAVORITA - MANTOVA a Mantova

Per punto vendita della GDO ricerchiamo

Addetto/a Sicurezza (non armata) per attività di presidio e controllo

Attività principali

• Presidio ingressi/uscite del punto vendita e controllo dei flussi clienti
• Attività di deterrenza e prevenzione furti, nel rispetto delle procedure aziendali
• Monitoraggio aree vendita, magazzino e pertinenze (anche tramite impianti di videosorveglianza se presenti)
• Gestione delle situazioni critiche con approccio orientato alla sicurezza e al servizio
• Segnalazione tempestiva di anomalie/episodi e compilazione report di servizio
• Collaborazione con Direzione del punto vendita e, se necessario, con le Forze dell’Ordine secondo procedura

Requisiti

• Preferibile esperienza in sicurezza presso retail/GDO, portierato, controllo accessi o ruoli analoghi
• Ottime doti di osservazione, autocontrollo e affidabilità
• Buone capacità relazionali e comunicative (contatto costante con pubblico e personale)
• Disponibilità al lavoro su turni (anche weekend/festivi; notturno se previsto)
• Conoscenza base della lingua italiana

Contratto

• CCNL Vigilanza Privata e Servizi di Sicurezza – Livello D
• Part-Time 35 ore settimanali, dal mercoledì alla domenica con orario 13.30 – 20.30
• Sede: Mantova (MN)

Retribuzione

• Paga base lorda mensile: € 1.281,43 (14 mensilità) su Full-Time

Maggiorazioni/indennità: notturno, festivo, straordinari secondo CCNL

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati