Per rispondere alle richieste di un mercato caratterizzato da skills shortage abbiamo creato Academy, un processo finalizzato all’inserimento di profili specializzati nella tua azienda.

 

Progettiamo e realizziamo percorsi formativi su misura che consentono di coniugare le peculiarità delle tue esigenze di competenze e quelle dei candidati presenti sul mercato.

Con un approccio innovativo non ci limitiamo a cercare determinati profili ma li creiamo fornendo loro tutte le skills necessarie per renderli subito disponibili nel mondo del lavoro.

Lavoriamo sull’ultimo miglio della formazione delle persone integrando le competenze espressamente richieste dal mercato.

 

 

Academy: le fasi del processo

 

Attraction: in che modo intercettiamo i potenziali talenti

  • Utilizziamo canali di reclutamento specializzati
  • Creiamo iniziative di Employer Branding

 

 

Qualificazione: come selezioniamo i migliori talenti

  • Comprendiamo quali sono le competenze tecniche utili per le mansioni che dovranno essere svolte dai candidati e le attitudini necessarie per apprenderle e implementarle;
  • Comprendiamo quali sono le competenze trasversali decisive per ciascuna mansione
  • Orientiamo il candidato

 

Training: in che modo generiamo talenti specializzati

  • Costruiamo percorsi calibrati sulle tue esigenze e sulle attitudini dei candidati.

 

 

I settori in cui creiamo percorsi di Academy

 

  • Junior payroll specialist

  • Direzione tecnica
  • Material management

  • Addetto reparto frutta e verdura
  • Banconiere

  • Addetto al banco-pelletteria
  • Cucitrici

  • Manutentori meccanici
  • Principi di CNC, meccanica e meccatronica

  • Giuntisti fibra ottica
  • Operatori ponti radio

  • Corso per cucitrici e orditrici

 

 

I nostri numeri nel biennio 2016-17

  • 120 academy svolte
  • 1.300 corsisti formati
  • 18-29 anni la fascia di età dei ragazzi formati
  • 85% di inserimenti in azienda

 

 

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