Offerte formazione
frigorista jr
Vuoi imparare uno dei mestieri più richiesti sul mercato del lavoro?
Questa è l’opportunità giusta per te!
Gi Group S.p.a seleziona:
1 Manutentore impianti di refrigerazione
Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore.
Gi Group, in partnership con gruppo industriale leader mondiale nella produzione di compressori, sistemi per il vuoto, utensili industriali e soluzioni per la produttività sostenibile presente sul territorio di Vicenza e CNOS-FAP Lombardia, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso lavorativo (IFTS) di ITS Lombardia Meccatronica presso i Salesiani di Sesto San Giovanni, unico nel suo genere, in Apprendistato di 1° Livello.
Di cosa si tratta?
Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze orientate allo sviluppo delle città attraverso soluzioni di mobilità urbana sostenibile in ambito:
- Tecniche di installazione e manutenzione di impianti di refrigerazione industriali e civili;
- Applicazione di metodologie avanzate per la gestione e manutenzione di impianti;
- Integrazione di metodologie meccatroniche specifiche per il settore della refrigerazione;
- Utilizzo di impianti CO2 e conoscenza delle normative e certificazioni del settore;
che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio di specializzazione tecnica superiore (IFTS) subito spendibile nel mercato del lavoro nazionale ed europeo.
Quali sono i vantaggi di questo percorso?
- Avrai l’opportunità di specializzarti attraverso un contratto di lavoro;
- acquisirai competenze altamente specializzate tramite una formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore;
- diventerai uno dei profili professionali più richiesti sul tuo territorio.
Il contratto partirà ad Ottobre 2026 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l’azienda sul territorio di Vicenza (VI).
Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:
- Diploma di Istruzione Secondaria Superiore;
- Diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP;
- Ammissione alla V annualità dei percorsi liceali.
Si offre inserimento con contratto di Apprendistato di 1° Livello in somministrazione.
CCNL applicato: Commercio
Livello di inquadramento: 5
Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è pari a 4,78 €/h per formazione interna e 6,70 €/h per ore lavoro.
Sono inoltre previsti:
- Vitto e Alloggio per tutto il periodo di formazione esterna sul territorio di Sesto San Giovanni (MI) e per la parte di formazione interna che si svolgerà sul territorio di Castello D’Agogna (PV).
Se sei interessato/a partecipare a questa offerta presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente.
Cosa aspetti? Non perdere quest’opportunità e inizia a fare la differenza nel settore della manutenzione impianti di refrigerazione.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candida
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Il contratto partirà ad Ottobre 2026 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l’azienda sul territorio di Vicenza (VI).
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Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è pari a 4,78 €/h per formazione interna e 6,70 €/h per ore lavoro.
Sono inoltre previsti:
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