Addetto alla gestione del personale a Calatafimi-segesta, Trapani

Annuncio pubblicato oggi
Hr generalist | Altro

Dettagli offerta di lavoro

Calatafimi-segesta, TP
In presenza
Inizio lavoro 24/07/2026
Full time
Contratto a tempo determinato - in somministrazione

Gi Group S.p.A. ricerca per azienda cliente leader mondiale nella progettazione, costruzione e collaudo di gru avanzate, argani e sistemi di sollevamento per i settori navale, portuale e offshore una figura di:

HR / AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

Responsabilità principali

  • Gestione operativa ferie, permessi e assenze: raccolta richieste, verifiche, aggiornamento sistemi, quadrature e controlli nel rispetto di policy e procedure.
  • Documentazione HR: predisposizione e gestione documenti per assunzioni, trasformazioni/variazioni, cessazioni, comunicazioni interne, archiviazione e adempimenti burocratici; presidio scadenze e correttezza formale.
  • Gestione contestazioni disciplinari: predisposizione atti, tracciamento scadenze, raccolta evidenze, raccordo con HR Manager/legale; collaborazione con capi reparto per monitoraggio comportamenti e corretta applicazione delle regole.
  • Coordinamento trasferte: richieste, autorizzazioni, documentazione e rendicontazione secondo policy.
  • Reportistica HR: report periodici su assenteismo e principali KPI HR a supporto delle decisioni operative.
  • Gestione UDU (come da perimetro previsto).

Hard skills

  • Esperienza in amministrazione del personale (presenze/assenze, documentazione, scadenze).
  • Buona capacità di gestione documentale e rispetto delle tempistiche.

Soft skills

  • Empatia e orientamento alla collaborazione
  • Precisione, riservatezza, capacità di gestire priorità e situazioni sensibili.

Inquadramento e retribuzione

  • CCNL Metalmeccanica – Media Industria (CONFAPI)
  • Inquadramento indicativo: 5°–6° livello
  • 5° livello: € 2.407 lordi/mese
  • 6° livello: € 2.245 lordi/mese

Orario di lavoro

  • Full time 40 ore/settimana, lunedì–venerdì
  • Fascia oraria: 7:45–12:45 / 13:45–17:00


Sede di lavoro

  • Calatafimi Segesta

Contratto

  • Tempo determinato 6 mesi (con possibile stabilizzazione)


Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it


Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati


Inizio lavoro: 24/07/2026
Disponibilità: Full time
Contratto: Contratto a tempo determinato - in somministrazione
Settore azienda: Altro
Mansione: Hr generalist
Sede di lavoro: Sicilia  |  Trapani  |  Calatafimi-segesta
Filiale: Ragusa
Filiale / Ref: 1706799

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Addetto alla gestione del personale
Contratto a tempo determinato - in somministrazione / Calatafimi-segesta
Luogo di lavoro - Località:
Calatafimi-segesta
Settore industriale:
Altro
Area Professionale:
Altro
N. Posizioni:
1
Codice riferimento:
1337151
Ufficio di riferimento:
Ragusa

Gi Group S.p.A. ricerca per azienda cliente leader mondiale nella progettazione, costruzione e collaudo di gru avanzate, argani e sistemi di sollevamento per i settori navale, portuale e offshore una figura di:

HR / AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

Responsabilità principali

  • Gestione operativa ferie, permessi e assenze: raccolta richieste, verifiche, aggiornamento sistemi, quadrature e controlli nel rispetto di policy e procedure.
  • Documentazione HR: predisposizione e gestione documenti per assunzioni, trasformazioni/variazioni, cessazioni, comunicazioni interne, archiviazione e adempimenti burocratici; presidio scadenze e correttezza formale.
  • Gestione contestazioni disciplinari: predisposizione atti, tracciamento scadenze, raccolta evidenze, raccordo con HR Manager/legale; collaborazione con capi reparto per monitoraggio comportamenti e corretta applicazione delle regole.
  • Coordinamento trasferte: richieste, autorizzazioni, documentazione e rendicontazione secondo policy.
  • Reportistica HR: report periodici su assenteismo e principali KPI HR a supporto delle decisioni operative.
  • Gestione UDU (come da perimetro previsto).

Hard skills

  • Esperienza in amministrazione del personale (presenze/assenze, documentazione, scadenze).
  • Buona capacità di gestione documentale e rispetto delle tempistiche.

Soft skills

  • Empatia e orientamento alla collaborazione
  • Precisione, riservatezza, capacità di gestire priorità e situazioni sensibili.

Inquadramento e retribuzione

  • CCNL Metalmeccanica – Media Industria (CONFAPI)
  • Inquadramento indicativo: 5°–6° livello
  • 5° livello: € 2.407 lordi/mese
  • 6° livello: € 2.245 lordi/mese

Orario di lavoro

  • Full time 40 ore/settimana, lunedì–venerdì
  • Fascia oraria: 7:45–12:45 / 13:45–17:00


Sede di lavoro

  • Calatafimi Segesta

Contratto

  • Tempo determinato 6 mesi (con possibile stabilizzazione)


Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati



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