ADDETTO/A SPORTELLO ENERGIA HERA a Castelfranco emilia, Modena
Gi Group spa filiale di Modena, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore dei servizi energetici
ADDETTO/A ALLO SPORTELLO ENERGIA
La figura sarà inserita all'interno di uno sportello commerciale e si occuperà sia di attività di front office ed accoglienza clienti, che di attività di redazione pratiche burocratiche-amministrative in back office.
le attività saranno di accoglienza ed assistenza clienti, redazione contratti e raccolta documentazione.
si richiede una persona con buone doti comunicative, buona informatizzazione, disponibile a partire dal 23 novembre per una settimana di formazione sulla mansione da remoto.
preferibile profilo con esperienza pregressa in attività impiegatizie.
Tipo contratto: Si offre iniziale contratto di 1 mese in somministrazione con successiva proroga
CCNL Telecomunicazioni per 13 mensilità livello B1, 915€ lordi mese
orario di lavoro: part time 25 h settimanali dal lunedì al sabato organizzate con 4h dal lunedì al venerdì e 5h il sabato.
L'Orario è organizzato secondo queste fasce:
LE-ME-GIO-VE- SA fascia 8-13.30
MA fascia 8-16
luogo di lavoro: CASTELFRANCO EMILIA (MO)
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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