Host / Brand Ambassador dell'accoglienza a Milano

Sei una persona organizzata e con buone doti comunicative?

Ami lavorare a contatto con le persone in un contesto luxury?

Noi di Gi Group, filiale di Milano Office, cerchiamo per azienda multinazionale

ADDETTO/ADDETTA AL RICEVIMENTO

Di cosa ti dovrai occupare?

Inserire la descrizione della mansione spiegando le attività che la risorsa dovrà svolgere, mantenendo format e stile comunicativo in linea con il template, come l’esempio sotto (è consigliato inserire maggiori informazioni dettagliate prima dell’elenco puntato, in caso di job che hanno attività particolari/ricche di dettagli o per mansioni senior/profili specializzati):

·      Accoglienza degli ospiti e relativo svolgimento delle operazioni di check-in/check-out;

·      Gestione delle prenotazioni e assistenza durante il soggiorno;

·      Risoluzione di eventuali problematiche con professionalità e cortesia.

Nb: vanno inserite tutte le info relative alle attività che si dovranno poi svolgere. Il/la candidato/a più info legge e più riesce ad identificarsi con l’opportunità lavorativa!

Hai queste competenze e caratteristiche?

Inserire elenco puntato con le hard e soft skills richieste, come l’esempio sotto:

·      Ottime capacità relazionali e organizzative;

·      Conoscenza della lingua inglese (altre lingue sono un plus);

·      Preferibile esperienza maturata in ruolo analogo.

Ti rivedi in queste caratteristiche?

Candidati ora!

Orario di lavoro:

___inserire orari più dettagliati possibile, con indicazione di orari/turni/monte ore settimanale/giorni di lavoro settimanali___

Offerta Contrattuale:

Inserimento con contratto di [somministrazione / assunzione diretta] a [tempo determinato / tempo indeterminato / apprendistato].

CCNL applicato: [inserire CCNL applicato]

Livello di inquadramento: [inserire livello]

Retribuzione prevista: [scegliere una delle due opzioni sotto]

Opzione A — fascia di retribuzione

La retribuzione prevista è compresa tra € [●] e € [●] lordi [annui / mensili / orari], definita in base all’inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.

Opzione B — retribuzione iniziale

La retribuzione prevista è pari a € [●] lordi [annui / mensili / orari], definita in base all’inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione.

Sono inoltre previsti [eventuali ticket restaurant / welfare / premio di risultato / benefit].

Luogo di lavoro:

_________

Non perdere questa opportunità e inviaci la tua candidatura!

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