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REWARD SPECIALIST SETTORE BEVERAGE a Sesto san giovanni, Milano

Annuncio pubblicato oggi
Responsabile compensation & benefit | Alimentari e bevande

Dettagli offerta di lavoro

Sesto san giovanni, 20121881
Possibilità di smart working
Inizio lavoro 01/12/2026
Full time
Contratto a tempo determinato - in somministrazione

Grafton Office è la specializzazione dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

 

REWARD SPECIALIST SETTORE BEVERAGE

 

La risorsa sarà inserita all’interno di una prestigiosa multinazionale del settore beverage, nel team HR, con focus sull’area Reward. La figura supporterà l’erogazione delle attività legate a compensazione e payroll, garantendo analisi puntuali, corretta preparazione dei dati ed esecuzione operativa dei processi di reward.


Principali attività

  • Supportare le attività connesse al payroll, assicurando la preparazione e la validazione accurate e tempestive dei dati e degli input retributivi.
  • Predisporre proposte salariali per nuove assunzioni, promozioni, mobilità interne e altre variazioni retributive, nel rispetto delle linee guida interne.
  • Effettuare analisi retributive (equità interna, posizionamento salariale, benchmarking di mercato).
  • Supportare i processi annuali di salary review e reward, predisponendo dati, analisi e documentazione a supporto.
  • Gestire e analizzare i dati di reward e payroll, garantendo accuratezza e coerenza tra i sistemi e la reportistica.
  • Fornire supporto analitico e operativo agli stakeholder di business su tematiche legate alla compensazione.


Requisiti

  • Laurea triennale e/o magistrale; un Master in ambito HR costituirà titolo preferenziale.
  • Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2 anni.
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office.
  • Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
  • Precisione, puntualità e ottime capacità comunicative completano il profilo.

 

Sede di lavoro: Sesto San Giovanni ( MI)

 

Offerta contrattuale:

Contratto a tempo indeterminato (staff-leasing), full -time

CCNL applicato: alimentari industria

Livello di inquadramento: 3 A

Ral prevista: 35.388,5

Sono previsti inoltre: Mensa aziendale, parcheggio interno e Smart working



Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. 

L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. 

Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://it.grafton.com/it/privacy-candidati (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)

 

 


Inizio lavoro: 01/12/2026
Disponibilità: Full time
Contratto: Contratto a tempo determinato - in somministrazione
Settore azienda: Alimentari e bevande
Mansione: Responsabile compensation & benefit
Sede di lavoro: Lombardia  |  Milano  |  Sesto san giovanni
Filiale: Monza
Filiale / Ref: 1748901

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REWARD SPECIALIST SETTORE BEVERAGE
Contratto a tempo determinato - in somministrazione / Sesto san giovanni
Luogo di lavoro - Località:
Sesto san giovanni
Settore industriale:
Alimentari e bevande
Area Professionale:
Hr - amministrazione e payroll
N. Posizioni:
1
Codice riferimento:
1393491
Ufficio di riferimento:
Monza

Grafton Office è la specializzazione dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

REWARD SPECIALIST SETTORE BEVERAGE

La risorsa sarà inserita all’interno di una prestigiosa multinazionale del settore beverage, nel team HR, con focus sull’area Reward. La figura supporterà l’erogazione delle attività legate a compensazione e payroll, garantendo analisi puntuali, corretta preparazione dei dati ed esecuzione operativa dei processi di reward.


Principali attività

  • Supportare le attività connesse al payroll, assicurando la preparazione e la validazione accurate e tempestive dei dati e degli input retributivi.
  • Predisporre proposte salariali per nuove assunzioni, promozioni, mobilità interne e altre variazioni retributive, nel rispetto delle linee guida interne.
  • Effettuare analisi retributive (equità interna, posizionamento salariale, benchmarking di mercato).
  • Supportare i processi annuali di salary review e reward, predisponendo dati, analisi e documentazione a supporto.
  • Gestire e analizzare i dati di reward e payroll, garantendo accuratezza e coerenza tra i sistemi e la reportistica.
  • Fornire supporto analitico e operativo agli stakeholder di business su tematiche legate alla compensazione.


Requisiti

  • Laurea triennale e/o magistrale; un Master in ambito HR costituirà titolo preferenziale.
  • Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2 anni.
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office.
  • Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
  • Precisione, puntualità e ottime capacità comunicative completano il profilo.

Sede di lavoro: Sesto San Giovanni ( MI)

Offerta contrattuale:

Contratto a tempo indeterminato (staff-leasing), full -time

CCNL applicato: alimentari industria

Livello di inquadramento: 3 A

Ral prevista: 35.388,5

Sono previsti inoltre: Mensa aziendale, parcheggio interno e Smart working



Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. 

L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. 

Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://it.grafton.com/it/privacy-candidati (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)

 



https://www.gigroup.it/offerte-lavoro-dettaglio/sesto-san-giovanni-milano-reward-specialist-settore-beverage/1393491/

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