IMPIEGATO TECNICO a Udine

Noi di Gi Group ricerchiamo per Agenzia del Demanio EPE un/una:

IMPIEGATO/A TECNICO

La figura si occuperà in autonomia di:

• Aggiornamento database
• Verifiche ed operazioni ipotecarie e catastali
• Elaborazione di documenti tecnico-estimali con esperimento di sopralluoghi

REQUISITI

• Diploma di Geometra
• Buona conoscenza CAD
• Metodi e strumenti estimali
• Conoscenza ed utilizzo della banca dati catastale, redazione di elaborati grafici catastali, analisi e lettura elaborati ipo-catastali, conoscenza della normativa in materia catastale e di pubblicità immobiliare
• Capacità di lettura mappe tecniche (territoriali e urbanistiche)
• Valutazione stato manutentivo degli immobili
• Nozioni di Legislazione urbanistica ed edilizia
• Competenza in materia di pratiche urbanistiche ed edilizie

ORARIO DI LAVORO E SEDE

• Orario full time 36 ore settimanali (7,12 giornaliere) così strutturato: 8.00 alle 15.42 con 30 minuti di pausa pranzo tra le 13.00 e le 14.30 (con la flessibilità prevista dal CCNL dell'Agenzia)
• Sede: Udine

Offerta Contrattuale:

Inserimento con contratto di somministrazione fino al 31.12.2026

CCNL applicato: Agenzia del Demanio E.P.E

Livello di inquadramento: 2° livello

Retribuzione prevista:  La retribuzione prevista è pari a 23426 lordi annuali, definita in base all’inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione.

Sono inoltre previsti:

·      buoni pasto da euro 7

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati