Capo Cantiniere a Casole d'elsa, Siena

Annuncio pubblicato oggi
Cantiniere | Alimentari e bevande

Dettagli offerta di lavoro

Casole d'elsa, SI
In presenza
Inizio lavoro 08/06/2026
Full time
Contratto a tempo determinato - in somministrazione

Gi Group agenzia per il lavoro, filiale di Poggibonsi, per importante azienda cliente operante nel settore vitivinicolo ricerca:


1 CAPO CANTINIERE


Ruolo

Siamo alla ricerca di un Capo Cantiniere che rappresenti una figura di raccordo strategica tra il laboratorio enologico e la cantina produttiva, con responsabilità operative, organizzative e gestionali. La risorsa avrà il compito di coordinare il lavoro quotidiano della cantina e del team dei cantinieri, assicurando il corretto avanzamento delle attività produttive, il rispetto delle procedure aziendali e degli standard qualitativi richiesti. Cerchiamo una figura autorevole, concreta e orientata al miglioramento continuo, capace di trasmettere una solida cultura del lavoro, senso di responsabilità e attenzione all’ordine, alla qualità e all’efficienza operativa.


Principali responsabilità

  • Coordinare e supervisionare le attività operative di cantina.
  • Gestire e organizzare il lavoro del team dei cantinieri, assegnando priorità e monitorando l’avanzamento delle attività.
  • Fare da collegamento operativo tra laboratorio enologico e reparto cantina.
  • Garantire il rispetto delle procedure produttive, qualitative e di sicurezza.
  • Supportare l’ottimizzazione dei processi di lavorazione e delle tempistiche operative.
  • Monitorare pulizia, ordine ed efficienza degli ambienti e delle attrezzature di cantina.
  • Contribuire alla crescita professionale del personale, promuovendo disciplina, collaborazione e cultura del lavoro.
  • Segnalare eventuali criticità operative e proporre soluzioni migliorative.
  • Collaborare con la direzione di produzione per la pianificazione delle attività.


Requisiti

  • Esperienza consolidata in ambito cantina/vinicolo, preferibilmente in ruoli di coordinamento operativo.
  • Buona conoscenza dei processi produttivi e delle dinamiche di cantina.
  • Capacità organizzative e di gestione del personale.
  • Leadership operativa, autorevolezza e capacità di lavorare in squadra.
  • Attitudine pratica, problem solving e orientamento ai risultati.
  • Sensibilità verso qualità, ordine, sicurezza ed efficienza produttiva.
  • Disponibilità a spostarsi su varie cantine sul territorio della provincia di Siena


Caratteristiche personali

  • Affidabilità e senso di responsabilità.
  • Capacità di motivare e guidare il team.
  • Approccio operativo e orientato al miglioramento continuo.
  • Precisione, concretezza e spirito collaborativo.


Obiettivo del ruolo

La figura avrà un ruolo centrale nello sviluppo organizzativo della cantina, contribuendo a creare un ambiente di lavoro più strutturato, efficiente e orientato alla qualità, valorizzando il personale esistente e migliorando i processi operativi.

 

Sede di lavoro: Casole d'Elsa (SI) con disponibilità a spostamenti su varie cantine nel territorio della provincia di Siena

Inquadramento: 3° Livello – CCNL Industria Alimentare

Retribuzione Annua Lorda (RAL): € 38.000,00

Assunzione iniziale con contratto a 6 mesi con possibilità di proroga.


Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it


Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’inform

Inizio lavoro: 08/06/2026
Disponibilità: Full time
Contratto: Contratto a tempo determinato - in somministrazione
Settore azienda: Alimentari e bevande
Mansione: Cantiniere
Sede di lavoro: Toscana  |  Siena  |  Casole d'elsa
Filiale: Poggibonsi
Filiale / Ref: 1294763

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Dettagli offerta di lavoro

  
Capo Cantiniere
Contratto a tempo determinato - in somministrazione / Casole d'elsa
Luogo di lavoro - Località:
Casole d'elsa
Settore industriale:
Alimentari e bevande
Area Professionale:
Alimentari e bevande
N. Posizioni:
1
Codice riferimento:
1294763
Ufficio di riferimento:
Poggibonsi
Data inserimento offerta:
12/05/2026

Gi Group agenzia per il lavoro, filiale di Poggibonsi, per importante azienda cliente operante nel settore vitivinicolo ricerca:


1 CAPO CANTINIERE


Ruolo

Siamo alla ricerca di un Capo Cantiniere che rappresenti una figura di raccordo strategica tra il laboratorio enologico e la cantina produttiva, con responsabilità operative, organizzative e gestionali. La risorsa avrà il compito di coordinare il lavoro quotidiano della cantina e del team dei cantinieri, assicurando il corretto avanzamento delle attività produttive, il rispetto delle procedure aziendali e degli standard qualitativi richiesti. Cerchiamo una figura autorevole, concreta e orientata al miglioramento continuo, capace di trasmettere una solida cultura del lavoro, senso di responsabilità e attenzione all’ordine, alla qualità e all’efficienza operativa.


Principali responsabilità

  • Coordinare e supervisionare le attività operative di cantina.
  • Gestire e organizzare il lavoro del team dei cantinieri, assegnando priorità e monitorando l’avanzamento delle attività.
  • Fare da collegamento operativo tra laboratorio enologico e reparto cantina.
  • Garantire il rispetto delle procedure produttive, qualitative e di sicurezza.
  • Supportare l’ottimizzazione dei processi di lavorazione e delle tempistiche operative.
  • Monitorare pulizia, ordine ed efficienza degli ambienti e delle attrezzature di cantina.
  • Contribuire alla crescita professionale del personale, promuovendo disciplina, collaborazione e cultura del lavoro.
  • Segnalare eventuali criticità operative e proporre soluzioni migliorative.
  • Collaborare con la direzione di produzione per la pianificazione delle attività.


Requisiti

  • Esperienza consolidata in ambito cantina/vinicolo, preferibilmente in ruoli di coordinamento operativo.
  • Buona conoscenza dei processi produttivi e delle dinamiche di cantina.
  • Capacità organizzative e di gestione del personale.
  • Leadership operativa, autorevolezza e capacità di lavorare in squadra.
  • Attitudine pratica, problem solving e orientamento ai risultati.
  • Sensibilità verso qualità, ordine, sicurezza ed efficienza produttiva.
  • Disponibilità a spostarsi su varie cantine sul territorio della provincia di Siena


Caratteristiche personali

  • Affidabilità e senso di responsabilità.
  • Capacità di motivare e guidare il team.
  • Approccio operativo e orientato al miglioramento continuo.
  • Precisione, concretezza e spirito collaborativo.


Obiettivo del ruolo

La figura avrà un ruolo centrale nello sviluppo organizzativo della cantina, contribuendo a creare un ambiente di lavoro più strutturato, efficiente e orientato alla qualità, valorizzando il personale esistente e migliorando i processi operativi.

Sede di lavoro: Casole d'Elsa (SI) con disponibilità a spostamenti su varie cantine nel territorio della provincia di Siena

Inquadramento: 3° Livello – CCNL Industria Alimentare

Retribuzione Annua Lorda (RAL): € 38.000,00

Assunzione iniziale con contratto a 6 mesi con possibilità di proroga.


Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’inform


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