DOCENTE SICUREZZA SUL LAVORO a Livorno

GiGroup Spa, filiale di Livorno, ricerca per azienda cliente:

DOCENTE IN AMBITO SICUREZZA SUL LAVORO / TRAINER

La figura inserita si occuperà di garantire l’erogazione, l’organizzazione e la tracciabilità della formazione in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro presso il cantiere ENI di Livorno, assicurando conformità normativa e presidio puntuale delle scadenze formative. In particolare le sue responsabilità saranno:

Erogazione e gestione didattica

• Erogare corsi di formazione in materia di sicurezza per il personale di cantiere.
• Predisporre e aggiornare materiali didattici, test di apprendimento e supporti (slide/dispense).
• Gestire verifiche di apprendimento e raccolta feedback.

Organizzazione e pianificazione

• Pianificare il calendario formativo di sito: sessioni, convocazioni, gestione aula/logistica e coordinamento con attività operative.
• Monitorare fabbisogni e scadenze (nuovi ingressi, refresh, cambio mansione, requisiti specifici di commessa/cantiere).
• Coordinare la partecipazione dei lavoratori con i responsabili operativi, minimizzando impatti sulla produzione.

Compliance e documentazione

• Garantire la tracciabilità completa: registri presenze, test, verbali, attestati, archiviazione evidenze.
• Assicurare disponibilità documentale per audit/ispezioni (cliente e/o enti competenti).
• Verificare coerenza tra partecipazione ai corsi e requisiti di operatività in cantiere, in accordo con HSE.

Miglioramento continuo

• Proporre ottimizzazioni di format e contenuti con approccio pratico orientato al contesto cantiere.
• Aggiornarsi su normativa e procedure di sito/commessa.

Requisiti obbligatori (qualifica docente sicurezza – alternative ammesse):

Il/La candidato/a deve soddisfare almeno uno dei seguenti percorsi:

1. Esperienza didattica: almeno 90 ore di docenza in materia di sicurezza negli ultimi 3 anni (senza necessità di ulteriori corsi).
2. Laurea in materie pertinenti: laurea coerente con l’ambito HSE + completamento di un percorso per lo sviluppo delle competenze didattiche.
3. Corsi specifici + esperienza lavorativa: corsi di 40–64 ore + 12–18 mesi di esperienza nel settore, integrando un percorso didattico.
4. Esperienza professionale HSE: almeno 3 anni in salute e sicurezza sul lavoro + percorso didattico.
5. RSPP/ASPP: almeno 6 mesi come RSPP oppure 12 mesi come ASPP, con percorso didattico.
6. Percorsi equivalenti: combinazioni equivalenti di formazione/esperienza/competenze didattiche riconosciute dalla normativa.

Condizioni contrattuali:

• Sede: Livorno – Cantiere ENI
• Orario di lavoro: giornaliero (fascia 08:00/08:30 – 17:00/17:30)
• Contratto di somministrazione a tempo determinato
• CCNL: Industria Metalmeccanica
• Livello: C2
• RAL: € 30.000
• Ticket/Welfare/MBO/Benefits: non previsti

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati