Addetto al Collaudo a Monteprandone, Ascoli piceno
-Gi Group Filiale di Ascoli Piceno cerca per azienda operante nel settore metalmeccanico Addetto al Collaudo per esecuzione test su schede e dispositivi elettronici, gestione NCR e supporto al miglioramento processi.
Responsabilità principali:
Eseguire test funzionali e strumentali su banchi di prova manuali/automatici.
Caricare/verificare firmware e eseguire test automatizzati (script/tool).
Misurazioni con multimetro, oscilloscopio, alimentatori; verifica comunicazioni (RS485/Ethernet).
Registrare non conformità e preparare report di test; supporto R&D/produzione.
Requisiti:
Diploma tecnico (elettronica/elettrotecnica/automazione) o equivalente.
Esperienza in collaudo elettronico; conoscenze di base di scripting (Python/LabVIEW) sono un plus.
Precisione, capacità di lettura schemi e problem solving; inglese tecnico gradito.
Offerta:
Sede: Monteprandone.
Contratto di Somministrazione
Full time su tre turni 6.00/14.00 e 14.00/22.00 e 22.00/06.00 dal lunedì al venerdì
Livello D1 o D2
La retribuzione prevista è compresa tra € 1.784,94 e € 1.979,37 lordi mensili definita in base all'inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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