MANUTENTORE MECCANICO a Ricengo, Cremona
Cerchi un ruolo in cui creatività e precisione si incontrano?
La meccanica è la tua passione?
Abbiamo l’opportunità per te!
Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda operante nel settore cosmetico siamo alla ricerca di un
MANUTENTORE MECCANICO
La risorsa si occuperà di
· ricerca guasto
· sostituzione pezzi
· manutenzione ordinaria e straordinaria su macchinari di produzione
Si richiede pregressa esperienza nella mansione, preferibilmente maturata in contesti simili al cosmetico (farmaceutico, alimentare..)
Gradito diploma o qualifica in ambito tecnico
Luogo e orario di lavoro: Ricengo (CR) full time dal lunedì al venerdì
Offerta Contrattuale:
Inserimento diretto a tempo indeterminato
CCNL applicato: Chimica Industria
Livello di inquadramento: D2
Retribuzione prevista: La retribuzione prevista è compresa tra RAL 25 K a 30 K lordi annui, definita in base all’inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione
Vuoi dare forma alle tue passioni in un contesto tecnico e innovativo?
Inviaci la tua candidatura!
#LI-LF2
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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